Днепропетровская территориальная организация профсоюза работников угольной промышленности строго контролирует ситуацию, сложившуюся с началом реформирования структуры угледобывающего предприятия Западного Донбасса.

Ее председатель Сергей Юнак направил на имя генерального директора ПАО «ДТЭК Павлоградуголь» Артура Мартовицкого официальное письмо, в котором выдвинуто требование принять неотложные меры по трудоустройству работников, которые попадают под сокращение штатов в период изменения структуры предприятия и создания шахтоуправлений.

О целях и порядке предстоящих реформ по изменению структуры ДТЭК, которая коснется практически каждого сотрудника ПАО «ДТЭК Павлоградуголь», сторона собственника не раз рассказывала на страницах своих средств массовой информации. Главная цель бизнеса заключается в готовности конкурировать с крупнейшими европейскими энергетическими компаниями, «не только войти в энергетический европейский клуб, но и составить конкуренцию его крупнейшим представителям».

В рамках этих глобальных преобразований по изменению структуры на основе 10-ти шахт «Павлоградугля» менеджерами планируется создание 4-х шахтоуправлений.

Как пишет «Наша газета», до 2014 года будут созданы:

• ШУ Першотравенское: шахты «Степная» и «Юбилейная»
• ШУ «Павлоградское»: шахты «Павлоградская», им. Героев космоса, «Благодатная», ЦОФ «Павлоградская»
• ШУ Терновское: шахты «Терновская», «Самарская», «Западно-Донбасская»
• ШУ Днепровское: шахты «Днепровская», им. Н. Сташкова.

В Днепропетровскую территориальную организацию ПРУП поступил приказ генерального директора ПАО «ДТЭК Павлоградуголь» об изменении структуры угледобывающего предприятия, в котором указан срок создания первого шахтоуправления. «Ввести в действие утвержденную организационную структуру ПСП «Шахтоуправление Першотравенское» со 2-го июля 2012 года», - отмечается в приказе.